CSIをやってみました
CSIとは、Communication Style Inventoryの略で、
人間の特徴をタイプ分けする手法のことです。
日本人によって発明されたもので、4つのタイプに
分類します。
分類は下記の4つです。
コントローラー（専制君主タイプ）
プロモーター（自由奔放タイプ）
サポーター（縁の下の力持ちタイプ）
アナライザー（求道者タイプ）
これらのタイプは互いに得手不得手のタイプが存在します。
なので、自分がどんなタイプか理解し、さらに相手の
タイプを上記４つに振り分けることで、どんな風に対応すれば
うまくやっていけるかなどの指標にすることができます。
会社の社内研修などでも使われることが多く、
下記のサイトでテストすることができます。
テストをするには会員登録が必要ですが、
運営会社自体は社内研修などを扱っている
安全な企業なので、大丈夫です。
上司に教えてもらいやってみたのですが、
自分は『プロモーター』でした。
結果はこんな感じです。
http://test.jp/view/549a7777efc1fb806cea6d98f3cde3f0
テストしてから、そういえば昔社内研修でやったわーと
思い出しました。
結果はかなり当たっていると思います・・・
よかったらやってみてください！
